即将开放,敬请期待

登录注册

2021年10月16日-5℃西北风4级(更新于03:00)

长福镇三项措施加强选调生管理

来源:长福镇    作者:王微     点击:0     发布时间:2020-12-04 13:56

分享 打印

1607062596360990.png

1607063385404398.jpg

长福镇党委在选调生培养管理上积极探索创新,做到了真情关怀与严格要求相结合,精心培养与监督管理相结合,实践锻炼与选拔使用相结合,为选调生快速成长成才提供了坚强的组织保证。

一是做好选调生的“贴心人”。以镇党委书记为培养人,所在站所负责人为第一帮带人,对全镇2名选调生实行“一帮一”结对培养,重点加强思想引导,传授工作经验和工作方法,帮助选调生尽快提高岗位业务素质,适应新的岗位,督促相关人员按时对试用期满选调生办理相关手续,切实帮助选调生协调解决实际,进一步为选调生安心工作提供有力保障。

二是建好选调生的“加油站”。结合本镇实际,以“五学”活动(领导领学、党员自学、网上共学、上门送学、远程督学)为载体,切实加强选调生教育培训力度,及时组织选调生认真学习有关会议及讲话内容等,让选调生及时了解新政策新精神,缩小了党组织与选调生之间的距离。截止目前,2名选调生参加学习10次,参加能力素质测试1次,撰写学习心得2篇。

三是当好选调生的“培养皿”。基层是人才的培养皿,人才是基层的活血剂。2名选调生到岗工作后,把选调生纳入网宣员队伍行列,鼓励选调生及时撰写工作简报和网评文章,着力提高选调生思考研究、分析判断、文字写作的能力。并有意识地将选调生安排在基层党建、脱贫攻坚、民生、人事等多个岗位进行锻炼,使他们尽快熟悉情况,多接触群众,在多岗位学习锻炼中促其快速成长,在实践中经风雨、长才干、出业绩,尽快成为基层工作的“多面手。通过在基层的时间锻炼,2名选调生处理复杂事物能力和独立开展工作能力得到有效提升,个人综合实力明显增强。


(责任编辑:王微)

友情链接:共产党员网 龙江先锋网
主办单位:中共嫩江市委组织部

黑公网安备 23112102000017号

黑河先锋网 嫩江市政府门户网站
技术支持:黑龙江爱生活网络科技有限公司

备案号:黑ICP备06005896号-2

嫩江智慧党建
(请用微信扫码关注)

部风监督信箱

信息采用排行榜